La communauté Générations Artisans compte près de 16.000 adhérents à date. Ils souhaitent donner la parole à certains de leurs membres.

Le but : décrire les bénéfices obtenues au quotidien grâce à un outil ou bénéfice précis mis à leur disposition par l'enseigne.

Dans le cadre de ce partenariat avec OCUS, nous vous proposons de réaliser une vidéo interview de deux personnes : un représentant de Ponit.P et un artisan bénéficiant d'un avantage clé de leur programme.

Ce guide a pour but de vous donner toutes les clés en main pour mener parfaitement cette mission !

Attention !

Lors du reportage, il vous sera demandé de porter une attention toute particulière aux éventuelles marques et logos, afin d’éviter leur présence sur les images.

A - Avant le shooting

• Vous disposez de 48 heures pour contacter l’artisan et vous mettre d’accord pour le jour, l’heure, et le lieu du RDV.

• Mettez à jour la date sur la fiche mission.

• En cas de difficultés à joindre le contact (5 essais infructueux, personne non disponible pour un rdv), mettez un commentaire/bloqueur sur la fiche mission.

• Consultez entièrement cette charte ainsi que le brief détaillé fourni par le client (accessible sur votre fiche mission).
  

B - Pendant le shooting

• Réalisez les interviews puis les plans de coupe (voir slides “Prise de vues”).

• Lors des interviews, assurez-vous que les personnes interviewées se sentent à l’aise devant la caméra et n’hésitez pas à les faire répéter avant de tourner.

• Pour mener les interviews, utiliser le brief détaillé fourni par Point P.

• Vérifiez que les réponses données concordent au brief. Le cas contraire, recadrer les sujets pour obtenir la réponse ou la gimmick demandées.

Pensez toujours à valider la sélection de photos avec le client avant de quitter les lieux

C - Après le shooting

• Assurez-vous que vous êtes dans un espace avec une bonne connexion.

• Les fichiers doivent nous parvenir au maximum 24h après le shooting. Cette deadline est extrêmement importante pour le respect des délais de livraison.

• Livrez les fichiers en utilisant ce lien filemail, sur la fiche mission.

• Indiquez-nous en commentaire ce qui s’est bien passé, moins bien passé et si un élément a empêché une prise de vues.

Selon la thématique de la vidéo, la profession de la personne et son utilisation des outils numériques de Génération Artisans, le reportage peut se dérouler dans des lieux différents :

• S’il s’agit d’un.e employé.e de Point P, le tournage doit se dérouler en agence (magasin) Point P.

• S’il s’agit d’un.e artisan.e, le tournage peut se dérouler soit à son bureau ou domicile (espace bureau), soit lors d’un chantier si cela fait sens.
  

Exemples :

• Si la personne interviewée utilise l’outil Génération Artisans pour une gestion de comptabilité, se rendre sur un chantier ne fait pas sens et le reportage devra se dérouler en bureau.

• Si l’utilisation de l’outil Génération Artisans est directement liée à un chantier, le reportage peut se dérouler durant un chantier.